【2028年卒】新卒向けWeb制作会社10選｜未経験から制作会社に就職する方法

Web制作会社への就職を考えるうえで、まず業界全体の仕組みや仕事内容を理解しておくことが大切です。Web制作会社の役割・主な職種・働く魅力について整理します。

Web制作会社とはどんな企業か

Web制作会社とは、企業や個人のWebサイト・ECサイト・LPなどの企画・設計・制作・運用を請け負う企業です。クライアントの要望をもとに、デザイナー・エンジニア・ディレクターなどの専門職が連携しながら制作物を仕上げていきます。規模は数人の小規模なところから数百人規模の大手まで幅広く、得意とする領域や対応できる案件の種類も企業によって異なります。

Web業界の主な仕事内容と職種

Web業界の仕事内容は大きく「制作」「開発」「運用・マーケティング」の3つに分けられる傾向があります。たとえば、サイトのビジュアルを担うデザイン業務、HTMLやCSSでページを組み上げるコーディング業務、プロジェクト全体を管理するディレクション業務などが代表的です。職種ごとに求められるスキルが異なるため、自分がどの職種を目指したいかを早めに明確にしておくことが就活の方向性を定めるうえで重要です。

IT企業や制作会社で働く魅力

Web制作会社で働く魅力の一つは、制作したWebサイトやコンテンツが世の中に公開され、形として残る達成感を得やすい点です。また、デジタル化が進む社会においてWeb関連のスキルは汎用性が高く、キャリアの選択肢を広げやすいという側面もあります。さらに、リモートワークやフレックスタイム制を導入している企業も増えてきており、柔軟な働き方を実現しやすい環境が整いつつあるといえます。

Web制作会社への就職を目指すにあたり、職種ごとの業務内容を把握しておくことは欠かせません。代表的な4職種について、具体的な業務イメージとともに解説します。

Webデザイナーの仕事内容

Webデザイナーは、WebサイトやバナーのビジュアルデザインをFigmaやAdobe XDなどのツールを使って制作する職種です。クライアントの要望やブランドイメージをもとに、ユーザーが使いやすく見やすいデザインを考えることが主な役割です。たとえば、新規サービスのLPデザインや既存サイトのリニューアル案を制作する業務が代表的です。デザインセンスだけでなく、ユーザー目線での設計力も求められる職種といえます。

コーダー・フロントエンドエンジニアの仕事内容

コーダー・フロントエンドエンジニアは、HTML・CSS・JavaScriptを使ってデザインデータをWebページとして実装する職種です。デザイナーが作成したビジュアルを忠実にコードで再現し、レスポンシブ対応やブラウザ間の表示調整なども担当します。具体的には、既存サイトのページ更新や新規ページのコーディング、アニメーション実装などが日常業務として挙げられます。コードの品質や保守性への意識が実務では重要になります。

Webディレクターの仕事内容

Webディレクターは、クライアントとの要件確認から制作チームへの指示・スケジュール管理・納品まで、プロジェクト全体を統括する職種です。デザイナーやエンジニアと連携しながら、納期・品質・予算のバランスを保つことが主な役割です。たとえば、クライアントの要望をヒアリングして制作仕様書にまとめ、各担当者に作業を割り振る業務が代表的です。制作スキルに加え、コミュニケーション力や進行管理能力も求められる傾向があります。

新卒でWeb制作会社を選ぶ際は、企業の規模・得意領域・育成環境などを総合的に判断することが大切です。ここでは新卒採用を行っている制作会社の特徴を、大手・ベンチャーの視点から整理します。

新卒採用を行っている制作会社の特徴

新卒採用に積極的な制作会社には、研修制度や育成プログラムが整っている企業が多い傾向があります。即戦力よりも「伸びしろ」や「学ぶ姿勢」を重視した選考を行うケースが多く、未経験からでも挑戦しやすい環境が整っている場合があります。採用ページや求人票に「新卒歓迎」「未経験OK」と明記されている企業は、入社後の教育体制が比較的充実していることが多いといえます。

大手Web制作会社の特徴

大手Web制作会社は、案件規模が大きく、分業体制が整っている点が特徴です。担当する業務範囲が明確で、特定の職種を深く専門的に経験しやすい傾向があります。一方で、意思決定のスピードが遅い場合や、若手のうちは業務の幅が限られるケースもあります。安定した環境で特定のスキルを着実に磨きたい方にとって検討しやすい選択肢の一つといえるでしょう。

※上記はあくまで一般的な傾向であり、企業によって異なります。

ベンチャーWeb制作会社の特徴

ベンチャー系のWeb制作会社は、少人数でプロジェクトに深く関わりやすく、裁量の大きい業務を早期から経験できる傾向があります。たとえば、入社1年目からクライアントへの提案業務や複数のプロジェクトを担当するケースも見られます。一方で、教育制度が整備途上の企業もあるため、自己学習への意欲と主体的に動ける姿勢が求められる場面が多くなりやすいといえます。Web制作・採用支援などを手がけるプラットインも、こうしたベンチャー系制作会社の一例として挙げられます。

Web制作会社への就職を検討する際は、メリットとデメリットを冷静に把握しておくことが大切です。スキル・年収・注意点の3つの観点から整理します。

スキルやキャリアを伸ばしやすい環境

Web制作会社では、実際のクライアント案件を通じて実践的なスキルを積み上げやすい点がメリットの一つです。たとえば、入社後すぐに本番サイトのコーディングやデザイン業務に携わるケースもあり、学校では学びにくい実務感覚を早期に身につける機会があります。また、デザイン・コーディング・ディレクションにまたがる業務を経験することで、Web業界全体を俯瞰できる視野が身につきやすいといえます。

年収や働き方の特徴

Web制作会社の年収は、企業規模・職種・経験によって幅があり、新卒初任給は250万〜350万円程度が一つの目安とされることが多い傾向です。大手と比べると初任給が低めのケースもありますが、スキルアップとともに昇給スピードが速い企業も見られます。働き方については、リモートワーク・フレックス制を導入している企業が増えてきている一方、案件の繁閑によって残業が発生しやすい時期もあるため、労働条件を事前に確認しておくことが重要です。

就職前に知っておきたい注意点

Web制作会社への就職前に把握しておきたい注意点として、案件の納期に合わせた業務調整が求められる場面がある点が挙げられます。クライアントワークが中心の企業では、納期直前に業務が集中しやすい傾向があります。また、企業によってはスキルアップのための自己学習が求められるケースも少なくありません。「制作ツールの習得」「トレンドへのキャッチアップ」など、継続的に学ぶ姿勢を持てるかどうかが長く活躍するうえでの重要なポイントとなるでしょう。

未経験からWeb制作会社への就職を目指す場合、職種によって準備しておくと役立つスキルは異なります。デザイナーやエンジニアを目指すなら技術的な基礎知識が有利に働きやすく、セールスやディレクターを目指すなら提案力やコミュニケーション能力が重視される傾向があります。自分が目指す職種に合わせて、参考にしてみてください。

HTMLやCSSなどの基礎スキル

デザイナーやエンジニアを目指す方にとっては、HTMLとCSSの基本的な書き方を習得しておくことが選考を有利に進める一つの手段になりやすいです。Progate・ドットインストール・MDNなど無料で学べるサービスを活用し、簡単なWebページを自分で作れる状態を目指しておくとよいでしょう。一方、セールスやディレクター志望の方は技術の細かな習得よりも、「Webサイトがどんな工程で作られるか」という大まかな流れを理解しておく程度で十分なケースが多い傾向があります。

ポートフォリオ作成の重要性

ポートフォリオ（制作実績集）は、デザイナーやエンジニア志望の方にとってスキルと意欲を示す有効な手段になりやすいです。自分で作成したWebページ・バナー・デザインカンプなどをまとめておくことで、選考での具体的なアピールにつながる傾向があります。一方、セールスやディレクター志望の方は制作物がなくても問題ないケースが多く、「なぜWeb業界を目指すのか」「どんな課題を解決したいか」を言語化できる準備のほうが重要になります。

就活で評価されるスキルや経験職種を問わず評価されやすい要素として、以下が挙げられます。

• 自ら課題を見つけ、調べて行動した経験（独学・個人制作・アルバイトなど）
• 相手の話をよく聞き、わかりやすく伝えるコミュニケーション能力

技術スキルの有無にかかわらず、「入社後にどう成長したいか」「会社にどう貢献できるか」を具体的に語れる準備が、どの職種においても選考を進めるうえでの共通の土台になります。

企業選びの段階で何を重視するかによって、入社後の満足度は大きく変わります。企業選びのポイント・大手とベンチャーの違い・将来性の観点から整理します。

企業選びで重視すべきポイント

Web制作会社を選ぶ際に確認しておきたいポイントとして、研修・育成制度の充実度・扱う案件の種類・職場の雰囲気などが挙げられます。たとえば、入社後に先輩社員がマンツーマンでサポートするメンター制度がある企業は、未経験からのキャッチアップがしやすい傾向があります。採用ページだけでなく、会社説明会やインターンシップを通じて実際の雰囲気を確認することが、ミスマッチを防ぐうえで有効です。

大手とベンチャーの違い

大手制作会社は安定した案件量・充実した福利厚生・明確なキャリアパスが魅力である一方、業務範囲が限られやすく裁量を持ちにくいケースもあります。ベンチャー系は成長スピードが速く幅広い経験を積みやすい反面、教育体制や労働環境が整備途上の企業もあるため、事前確認が重要です。どちらが自分に合っているかは、「安定した環境でスキルを深めたいか」「スピード感を持って幅広く経験したいか」という価値観によって変わります。

将来性やキャリアを考えた企業選び

企業選びでは現時点の条件だけでなく、「3〜5年後にどんなキャリアを築けそうか」という視点を持つことも大切です。たとえば、Web制作の実務経験を積んだのちにインハウスデザイナーや事業会社のWebマーケターへ転職するケースも見られます。成長産業であるWeb業界での経験は市場価値が高まりやすい傾向があるため、就職先企業で何を学び・どう活かすかを意識した企業選びが長期的なキャリア形成につながりやすいといえます。

ここまで読んで、よりWeb制作会社に就職してみたいと感じた方も多いのではないでしょうか。最後に、実際にWeb制作会社への就職を選んだ立場から、28卒のみなさんにお伝えしたいことがあります。

筆者がWeb制作会社を選ぶときに重視していたこと

数多くあるWeb制作会社の中で自分に合った会社を選ぶのは大変だと思う方もいると思います。しかし、就職をする上で絶対に譲れない条件など「自分の軸」を持っておくと就活をスムーズに進められるでしょう。

筆者がWeb制作会社を選ぶときに重視していたことは、以下が挙げられます。

• どのような業務を行っているか
• 成長できる環境が整っているか
• 会社の雰囲気

これらはすべてインターンシップに参加することで正確な情報を得ることができます。Web制作会社への就職を考えているのであれば是非インターンシップに参加してみてください。

やってみたいと思ったのであればインターンに参加する

インターンは採用サイトには載っていない詳細な情報を知ることができたり、会社や社員の雰囲気を知ることができたり、業界・職種への理解が深まったりと、たくさんのメリットがあります。

未経験だからといって不安に感じる必要はありません。とりあえず挑戦してみることが大切なのです。
実際、筆者もインターンに参加することで企業理解が深まり、この会社で働きたいという気持ちが強くなりました。

筆者が参加したプラットインのインターンは実践型インターンであるため、最初から実務に近い業務を体験することが出来ました。未経験でもプラットインのインターンに挑戦することができた理由は、インターンの最初に業務内容の説明をわかりやすく教えてもらう機会があったり、分からないことがあったらすぐに社員の方に質問できたりする環境が整っていたからです。

計５日間のインターンで、部署関係なく多くの社員の方と交流ができ、実際の働き方や会社の雰囲気を身近に感じられ、「自分がプラットインで働く姿」を具体的にイメージすることが出来ました。

Web制作会社で働いてみたいと思ったのであれば、ぜひインターンに応募してみてください。

ここまでWeb制作会社の仕事内容・職種・企業選びのポイントを整理しました。最後に重要なポイントを振り返ります。

Web業界の仕事内容と働き方を理解する

Web制作会社への就職を目指すうえで、まずデザイン・コーディング・ディレクション・セールスなど職種ごとの役割と業務内容を理解することが出発点になるでしょう。自分がどの職種に興味があるかを明確にしておくことで、企業選びや選考対策の方向性が定まりやすくなります。

スキルとポートフォリオを準備する

未経験からの就職では、目指す職種に合わせた準備が大切です。デザイナー・エンジニア志望であればHTMLやCSSの基礎習得とポートフォリオ作成が有利に働きやすく、セールスやディレクター志望であれば「なぜWeb業界を目指すのか」「入社後にどう貢献したいか」を具体的に語れる準備が重要になります。職種によってアピールの方向性は変わりますが、自分の言葉で志望理由を語れることはどの職種でも共通の強みになります。

自分に合った企業選びが重要

大手・ベンチャー・中小それぞれに異なる特徴があり、どの環境が自分に合っているかは価値観やキャリア目標によって変わります。私たちプラットインは、Web制作・採用支援・DX支援を手がけるベンチャー系の制作会社です。デザイナー・エンジニア・ディレクター・セールスなど複数の職種で新卒・未経験からの採用を行っています。Web業界でのキャリアに興味がある方は、ぜひ一度採用ページをチェックしてみてください。